大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于司机招聘公告的问题，于是小编就整理了4个相关介绍司机招聘公告的解答，让我们一起看看吧。
司机招聘要求？
- 具备上海市户籍（浦东户籍优先），高中、中专、职校、技校（含）以上文化程度；
- 男性42周岁（含）以下、女性35周岁（含）以下；
- 取得准驾A1或A3的驾驶证一年以上（已过实习期），并能熟练驾驶大型客车或城市公交车；
- 思想素质好、遵纪守法、作风优良、爱岗敬业、工作踏实、责任心强；
- 身体健康，无色盲色弱，心、肺、血压正常，无癫痫、心血管疾病、脑部疾病、心理疾病、突发性昏厥及其他妨碍驾驶机动车辆的病症或生理缺陷；
- 无重特大责任行车事故记录或被道路运输单位淘汰记录；
- 最近连续3个记分周期内没有被记满分记录；
- 无酗酒、赌博等影响安全行车的不良嗜好；
- 无吸毒、治安拘留等违法犯罪记录。
具体要求可能会因公司和岗位的不同而有所差异，建议查看相关招聘信息了解。
公交司机招聘？
现役武汉公交司机告诉你，基层待遇来说很不错。
我的造表工资7000多点，社保和公积金扣完的税后到手近6000，节假日加班可到手7000。
看公司吧，有的公司多劳多得，勤劳的司机可以拿1万多，但很辛苦，正常跑不偷懒就是5000~6000。拿3，4000的都是小线路或跑车不勤快的司机。
郑州t3出行招聘司机官网
T3出行全职司机
由一汽、东风、长安、阿里、苏宁几大股东组建的网约车出行平台T3出行进驻郑州，现招募全职网约车司机，公司提供启辰D60电动车，每天要求在线8小时以上，含高峰在线4小时多劳多得，入职公司缴纳5险，每月4天公休。
要求：三年驾龄，无犯罪记录，3年内没有一次性扣满12分，有网约车从业资格证、退伍军人优先！
职位招聘500-1000人
郑州T3出行，你可以去头条上，哪里有下载的端口，下载后，可以根据自己的需求，填写资料。
T3出行，招的是全职司机，是央企背景，可靠性高。
他们的要求是，必须有三年的驾龄，无犯罪史，有网约驾龄的，是退伍军人的优先。
提供可靠安全快捷的出行，是他们的宗旨！
司机招聘信息怎么写？
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件
1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。
3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。
4、全职运营;纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保;
5、上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。
补充格式：
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照，驾照满三年，有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右，转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多劳多得)，提供食宿补贴，月休4-6天;
(3)主要负责珠三角线路，车型6.5米、7.6米、9.6米，线路不熟，技术良好，考试合格都可录用;
薪酬福利
1、工资：5000-5500元左右，月休4-6天;
2、公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴300元;
3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户)，集体生日等;
5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
岗位职责：
1.根据车辆安全管理规定，负责车辆安全检查.6S等工作，保障车辆的行驶安全。
2.根据客户信息提前联系客户，安全高效接送货物，从而提高客户满意度。
3.协助客户装卸货，指引客户正确填写托运相关信息，保证货物信息填写完整准确。
4.对所接送货物完成情况进行核实，并与相关部门做好交接，避免货物异常。
5.根据经理和安全员的指导，对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理，确保车辆人员安全。
到此，以上就是小编对于司机招聘公告的问题就介绍到这了，希望介绍关于司机招聘公告的4点解答对大家有用。