大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于地产招聘骗局曝光的问题，于是小编就整理了3个相关介绍地产招聘骗局曝光的解答，让我们一起看看吧。
房地产招司机先交服装费靠谱吗？
房地产公司招司机要先交服装费 这个很不靠谱 通常房地产公司招聘人才不需要交服装费的 希望应聘者一定要擦亮眼睛 小心谨慎调查清楚 不要受骗上当 目前现在有很多房地产招聘的人员都是利用打着招聘的幌子欺骗别人的钱财 ，如果被诈骗了应该立即报警
泰康保险招聘是骗人的吗?一天二小时，打满22天2000块？
不仅是泰康，几乎所有保险公司都是相同的套路，但是里面的水很深，因为这类的招聘其实是盯上了应聘者的保险合同，参与应聘的有两类人，其中有一部分是专门针对保险公司提供的米面粮油，至于承诺的工资，能拿到就拿，拿不到也无所谓。还有一类就是保险小白，之前没有参与过保险行业，又需要一份工作的人。而保险公司盯上的就是他们。培训打卡的这个时间，保险公司就是在画大饼和讲产品，他们的目的其实就是挖掘应聘者身上的资源，在培训的这段时间，你会发现，当米面粮油到手后，会有至少三分之一的人不再出现，而后期培训就会加大对保险产品的介绍，只介绍保险产品的优势和分成，至于详细条款是不会讲的。在这个阶段，会有各种奖励政策来刺激应聘者购买保险，而这两千块钱也在其中，你必须要完成一定的销售任务，否则，呵呵……因为出钱的不是保险公司，而是组织培训的业务部，规则他们说了算。
如果你能够坚持在保险公司半年以上，你会发现和你同期参加培训的人，最多还剩十分之一在身边，你的身份就是业务员，你赚的钱都是保险提成，当你和你的家人都买了保险之后，瓶颈就出现了，谈一份保险合同越来越难，毕竟产品几乎都是理财险，一份理财险动辄上万，有多少家庭能够支撑这样的保险呢？一年之后能坚持下来的屈指可数，你的上级领导也可能早已跳槽。等到离开保险行业后，每年的保险费用会让你头大，有很多人坚持不了两年就会选择退保，退保的时候能拿回的本金却是少之又少，因为你之前的工资和提成都是从保险合同中来的，这就是保险公司招聘的套路。
你说的情况是电话销售保险，通过电话联系筛选客户，向客户介绍保险询问客户信息直接在线抵扣每月保费，一天两个小时时间上差不多，但是新人来说也不少，不是想象中的找朋友聊天似的，你需要按照你的话术流程走，还有大多数人一听电销就直接挂断电话了，根本连一分钟都用不了，你需要不断拨打电话，才能打够两个小时，可能会涉及到加班，再说一个月2000元钱的工资水平不算高现在应该要高一些了
个人信息被倒卖，智联招聘、前程无忧、猎聘等缘何成黑产源头？
由于招聘平台上的个人信息更加详尽，包括了姓名、电话、邮箱、住址、学历等，还括了个人的学历和职业经历，对于个人的描述更加全面和精准——这也就成为了不法分子瞄上简历信息的原点。
个人信息，尤其是通讯方式等隐私数据，对于平台来讲只是嫁接服务两端的通道。但对于一些网络营销、电信诈骗利益集团来讲，信息背后的利益，是驱动不法分子滥用个人隐私数据的原点。
近年来检察机关办理网络犯罪案件以年均近40%的速度攀升，2020年达到了54%。背后是网络黑灰产业形成生态圈，为犯罪持续“输血供粮”。封闭社交的微信群、QQ群，则成为了网络黑产交易的温床，进一步提高了管理难度。过往历史上，智联招聘、猎聘均在发现部分简历遭非法获取后，曾以“侵犯公民个人信息罪”、“非法获取计算机信息系统数据罪”等罪名向多地公安机关报案，同时亦以侵权为由向法院提起民事诉讼，但由于取证困难、无明确相关判例，维权推进仍困难重重。
到此，以上就是小编对于地产招聘骗局曝光的问题就介绍到这了，希望介绍关于地产招聘骗局曝光的3点解答对大家有用。