大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于智联招聘骗局套路的问题，于是小编就整理了5个相关介绍智联招聘骗局套路的解答，让我们一起看看吧。
智联招聘入驻几天的hr靠谱吗？
智联招聘入驻几天的hr靠谱的，而且招聘是大型的线上招聘APP，在招聘方面做的比较久也比较成熟，投递简历大部分是由人事专员去单线联系的，都是真实的。智联招聘，创建于1994年，拥有2.3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家，智联招聘不断致力于产品创新。
智联网上的招聘信息可信吗？
智联网上的招聘信息可信，智联招聘的页面设计比较简洁,很有商务感,也不会有乱七八糟的广告,看起来就很专业。
其次,智联招聘是很多国企、互联网大厂会选择的招聘软件,因为智联平台上综合性人才比较多,能招到优秀员工的几率比较大,优秀的人才和优秀的公司互相吸引,最后都聚集在了智联招聘上。最后,智联招聘不会信息轰炸。
智联招聘上的工作都是真的么，怎样去确定招聘的真假？
智联比较开放，只要给钱基本都能做，不用执照就可以，曝光也是最高的。
你可以问一下公司名称，到当时工商局网站去查一下，基本可以看到公司的基本情况的。如果找工作，可以去前程无忧看一下，毕竟上市公司，管理还是很严格的，一般都是需要执照才可以做的。为啥斗米，Boss招聘，智联等招聘平台都是假的招聘信息甚至好多都是骗钱的，传销的？
作为招聘平台，有义务，有责任对发布在平台上的招聘信息的真假做审核，而有关部门也有责任对发布虚假招聘信息，对他人造成损害的企业作出处罚，当然，以上，都是理想情况下应该发生的，实际上是管不了，不好管，甚至不管！
智联招聘上的招聘是不是都是真实可靠的？
应该说基本上智联招聘上的招聘都是比较真实可靠的，现在招聘网站对于招聘企业也会有个审核机制，而且收的费用也不低。但对于招聘企业发出的招聘岗位，那就要注意了，很多岗位可能写明的工作内容，薪资待遇会和你面试时候谈的有差距。
到此，以上就是小编对于智联招聘骗局套路的问题就介绍到这了，希望介绍关于智联招聘骗局套路的5点解答对大家有用。