大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于宿管阿姨招聘信息的问题，于是小编就整理了3个相关介绍宿管阿姨招聘信息的解答，让我们一起看看吧。
宿管阿姨招聘流程？
1、在人才资源网找到相应的职位；
2、投简历；
3、参加面试；
4、面试通过即可。宿管阿姨的招聘条件是：学历不限，年满18周岁；有耐心、有爱心、有责任心，能做到关心爱护学生；有较好的沟通能力。宿管阿姨的职责是：
1、贯彻落实学校的管理思想，全面落实宿管中心的岗位职责；
2、根据学生宿舍的实际情况，制定年度管理工作目标和寝室文化建设目标；
3、负责学生宿舍管理员、安全员、保洁员的管理工作。
河南大学宿管阿姨招聘条件？
1、岗位内容及经验要求：负责日常学生诉求的记录、上报、解决及来访人员登记，公寓楼的安全巡视。有高校宿舍工作经验者优先。
2、年龄性别身高要求：18-50岁
3、工资区间：2300-2400
4、工作时间：8:00-次日8:00，上一休一
5、工作地点：河南大学郑州校区
6、一月休息几天:上一休一
7、有高校宿舍工作经验者优先。
学校宿管阿姨工作职责和工作内容？
你好，我认为学校宿管阿姨的工作职责和工作内容分别为:
1.工作职责:严格督促住宿学生执行所在学校的《内宿生管理制度》
2.工作内容:管理好学生宿舍的卫生问题，让孩子们拥有一个健康，卫生的生活学习环境。在平时也要督促和负责学生们的生活，防止有欺凌事件发生。
贯彻落实学校管家思想，全面落实宿管中心岗位职责。
负责学生宿舍管理员，安全员，保洁员的管理工作。做好学生入住的安排，统筹，协调和学生离校工作。
负责处理宿舍区学生的违纪事件和突发事件等。
到此，以上就是小编对于宿管阿姨招聘信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于宿管阿姨招聘信息的3点解答对大家有用。